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用人理念
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一、人才观:
1、严谨高效的永兴团队成员
作风严谨、注重细节、恪守职业道德、职业操守;
以不同文化的兼容参与公司工作沟通;
团结、合作,积极参与团队建设。
2、职能专家
精通职能业务,能解决本领域业务问题;
提供职能业务咨询、支援。
3、出色的执行者
以业绩结果为价值导向;
积极关注市场动态变化,主动适应市场需求;
公司政策的坚决执行者,职责的履行者。
4、完美的服务者
极具服务意识,服务好上下、内外客户;
客户需求的整合与满足。
二、用人理念:
企业价值观:实现客户、员工、社会与企业的多赢,我们认为:
1、
只有我们持续提供超越客户期望的产品和服务,才能让客户满意;
2、
只有我们持续提供超越员工期望的报酬与发展空间,才能让员工满意;
3、
只有我们持续提供超越社会期望的回报,才能让社会满意。